人员需要逐步到位
企业需要根据实际经营计划协调招聘、入职和人员管理事项。
本地运营
公司完成设立，只是法国业务开始运转的第一步
企业进入实际经营后，会陆续涉及人员、办公、行政和日常运营事项。中国总部、本地团队和不同服务方之间也需要持续沟通与跟进。
Acoeurs 的角色，是作为法国本地窗口协调这些事项，帮助管理层减少分散跟进带来的时间负担。
日常事项持续发生
办公、文件、行政和服务方沟通会贯穿本地运营过程。
总部与本地需要协同
中国管理层与法国本地团队需要保持准确、连续的沟通。
多个事项需要统一跟进
Acoeurs 帮助整理信息、协调参与方并跟进工作进度。
服务范围
支持企业建立法国本地的人员与运营基础
01
招聘与团队搭建协调
根据企业在法国的业务需要，协调岗位需求、候选人沟通及团队建立相关事项。
- 招聘需求梳理
- 岗位信息协调
- 候选人沟通与面试安排
- 入职衔接与相关合作方协调
02
人员与日常行政协调
协助企业处理本地人员信息、日常行政和相关服务方之间的沟通。
- 员工资料整理
- 人员行政事项协调
- 工资和社保服务衔接
- 与会计或人事相关合作方沟通
03
办公与运营空间支持
根据企业实际需要，协调办公空间或本地经营场所相关事项。
- 办公室租赁协助
- Coworking 配置
- 选址与沟通安排
- 基础运营衔接
04
文件、翻译与行政支持
协调企业在法国经营中涉及的文件、翻译和日常行政事项。
- 行政支持与文件跟进
- 普通商务翻译协调
- 宣誓翻译与认证事项对接
- 中法沟通支持
05
商标与本地运营事项协调
根据企业在法国和欧洲的品牌及经营需求，协调商标和相关本地运营事项。
- 商标需求梳理
- 商标申请事项协调
- 本地服务方对接
- 进度跟进与信息汇总
本地协同
连接中国总部、本地团队与法国专业服务方
统一事项窗口
将人员、行政和运营事项集中到同一个本地沟通窗口。
中法双语沟通
帮助中国管理层与法国本地团队及服务方保持准确沟通。
本地协调与进度跟进
协调参与方、整理信息并持续跟进事项状态。
与长期运营支持衔接
根据企业发展变化，继续协调财税、法律、人事和商务支持。